| How culturally unique are pandemic effects? Evaluating cultural similarities and differences in effects of age, biological sex, and political beliefs on COVID impacts LG Conway, SR Woodard, A Zubrod, M Tiburcio, NA Martínez-Vélez, ... Frontiers in Psychology 13 (937211), 1-17, 2022 | 384* | 2022 |
| Davranış bilimleri: Kavramlar ve kuramlar H Tutar Seçkin, 2013 | 160 | 2013 |
| İş-yaşam dengesi: Türkiye’de yapılan çalışmalara yönelik teorik bir inceleme A Akın, E Ulukök, T Arar Afyon Kocatepe Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 19 …, 2017 | 116 | 2017 |
| Analitik hiyerarşi proses yöntemiyle işletmelerde strateji belirleme İ Yüksel, A Akın Doğuş Üniversitesi Dergisi 7 (2), 254-268, 2006 | 85 | 2006 |
| İşletmelerde insan kaynakları performansını değerleme sürecinde coaching (Özel Rehberlik) A Akın CÜ İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 3 (1), 97-113, 2002 | 79 | 2002 |
| “TAKIM KARİYER MODELİ” İLE PROJE TAKIMLARINDA KARİYER GELİŞTİRME A Adnan Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 1-18, 2005 | 68* | 2005 |
| Mülkiyet Sahipliğinden Kaynaklanan Yönetim Hakkının Devri Açısından Post-Modern Yönetsel Kontrol Yaklaşımları ve Stratejileri A Adnan Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 2004 | 65 | 2004 |
| Muhasebe meslek mensuplarında iş tatmini ile işten ayrılma eğilimi arasındaki ilişkinin incelenmesi A Akın Muhasebe ve Finansman Dergisi, 144-151, 2007 | 43 | 2007 |
| Fazla nitelikliliğin bireysel ve örgütsel sonuçlarının incelenmesine yönelik kavramsal bir değerlendirme A Akın, E Ulukök İşletme Araştırmaları Dergisi 8 (4), 71-86, 2016 | 38 | 2016 |
| PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALİ VE ÖRGÜTSEL SİNİZM: ÇORUM İLİ ÖRNEĞİ. H TARAKCI, A AKIN Journal of International Social Research 10 (52), 2017 | 37 | 2017 |
| İnsan sermayesi kaynakları açısından girişimci özellikleri (anadolu girişimcileri üzerine bir araştırma A Akın Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 26 (1), 8-22, 2010 | 35 | 2010 |
| İşlevsel ve yapısal açıdan Türk bankacılık sisteminde kurumsal yönetim işleyişi A Akın, S Aslanoğlu Bankacılar Dergisi 61, 28-42, 2007 | 33 | 2007 |
| İşletmelerde insan kaynakları performansını değerleme sürecinde coaching (Özel Rehberlik) A AKIN CÜ İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 3 (1), 97-113, 2002 | 33 | 2002 |
| Algılanan fazla niteliklilik, işe adanmışlık ve işten ayrılma niyeti arasındaki ilişkinin incelenmesi: Bankacılık sektöründe bir araştırma E Ulukök, A Akın, İ Gökdeniz Uluslararası Sosyal Araştırmalar Dergisi 10 (54), 916-923, 2017 | 26 | 2017 |
| İşkoliklik ve kariyer tatmini E Ulukök, A Akın Uluslararası Bilimsel Araştırmalar Dergisi (IBAD) 1 (2), 177-186, 2016 | 24 | 2016 |
| İşletmecilik eğitiminin bireyin girişimci niteliklerinin geliştirilmesine etkileri A Akın, İ Zor ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 11 (1), 113-138, 2009 | 24 | 2009 |
| Küçük ölçekli işletmelerde psikolojik güçlendirme ile örgütsel özdeşleşme arasındaki ilişkinin tespiti üzerine bir araştırma A Akın, S Saruhan Artvin Çoruh Üniversitesi Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi 2 (2), 25-42, 2016 | 23 | 2016 |
| Kültür penceresinden Türk İş Sisteminin temelleri ve atasözleri bağlamında bir model önerisi A Akın Uluslararası İnsan Bilimleri Dergisi 7 (2), 809-838, 2010 | 22* | 2010 |
| Analyzing the relationsip between organizational justice and cyberloafing: a study in a public university A Akın, E Ulukök, T Arar RSEP International Conferences on Social Issues and Economic Studies: 4th …, 2017 | 19 | 2017 |
| Bilgi çağı işletmelerinde yeni örgütsel yapılanma A Akın İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 17 (3-4), 221-238, 2003 | 17 | 2003 |
Esra UlukökAsst. Prof., Department of Business Administration, Kırıkkale UniversityVerified email at kku.edu.tr
